熊晓卿，1966年生，江西南昌人。他的父亲是南昌矿山机械厂（南矿集团曾用名）金工车间的机修工，1984年熊晓卿进入机械厂做学徒，就此成为了“矿二代”。那一年，他正好18岁，到今天，他已经在南矿集团工作了整整40年。

18岁的熊晓卿和当下的他

        南矿记忆

        据熊老师怀念，的同时的东莞矿山企业五金厂厂厂内还靠近紫清山手上，及时通常生产制造皮带轮机。的同时，生产车间也制作方法在中国煤炭制造业的产生高频振动筛，的初期做的仅是宽1250mm*长3600mm的小骰子。

        依靠国家扶持政策提供的无息贷款，南昌矿山机械厂购入了湾里厂区的地皮。1985年，厂区从紫清山整体搬迁到湾里，并大规模引进生产机床，包括2米5立车、3米5立车、6米龙门刨床、滚齿机、外缘磨等半自动加工设备。1987年，企业引进了第一个经正式分配的大学生，1990年至1992年，又连续3年集中引进近三十名大学生，随着技术人员的增多，产品研发能力和管理水平大幅提高。在毕业于北京矿业学院（中国矿业大学前身）、有着唐山南昌矿机工作经验的甘登倓厂长的带领下，南矿集团接连开发出了圆振动筛、风干造粒机、圆锥破、弹簧筛等设备，其中圆振动筛和风干造粒机两个开发项目还被立项为国家项目。

1985年在职员工们和购进入的滚齿机旅游照

        熊师傅依稀还记得在1986年，南矿集团第一台YKR3052型号的圆振动筛研制成功。1988年，卖出2台YKR3052圆振动筛到凤凰山煤矿，这两台设备和德国的筛子并排使用了8年，这使得南矿集团生产的振动筛在煤炭领域变得小有名气。而随着三峡业务的开展，南矿集团的筛分机更是在全国水利水电行业站稳了脚跟，成为了国产筛分设备里品质的象征。

1986年振荡筛试航

        2003年南矿集团迎来改制，改制后按多劳多得发放工资。熊师傅现在回想起来都高兴得很，他颇为自豪地说改制第二年他的工资翻了4倍多，大家都充满了干劲。随后，企业又大幅改建厂房、办公楼，引进新设备。“原来我们用的半自动设备换成了全自动设备，制作的东西更加标准也更轻松，精密度提高了，产品达标度也随之变高，可以说是速度又快质量又好。”

        以老带新
        谈及技术提升，熊师傅表示最初他是在钣金车间当学徒，负责钣焊，那时的他还不是熊师傅，大家都叫他小熊。“邓敏、胡荣国……”,熊晓卿如数家珍般念出了一串名字，他说，钣金车间里的这些人都是他的师傅。“刚开始我什么都不会，但我非常热爱学习，不懂就问，多学多练，大家也毫不吝啬地教我，慢慢地我也就上手了。”不过熊师傅表示，对于只有初中学历的他来说，最艰难的事情还属辨认图纸。当时南矿集团鼓励员工提升自我，对于想读夜校的员工，经过申请均可给予3-4年学费的减免，学费大约是30多块钱一学期。利用这个机会，熊师傅报名学习了机械制图，边白天实操，边利用晚上的时间学习，业务能力随之得到了很大程度地提升。

        1985年初，熊老师傅能够考试成绩后被定级为两级工（级別分1到8级），并因情况优等前提改为即日起工。时候國家暂行规定小工入职应该五年，但他用她的精力，仅花一个多年多的时间间隔就入职了，并被选为为本年的优秀加工（工做）者。

        在钣金车间熊师傅一干就是35年，他熟练地掌握了振动筛、立轴破、反破、颚破、圆锥破、给料机、棒磨机、洗石机、分级机各类钣金件的制作，慢慢地他当上了班长，也成了老师傅。据他回忆，从1988年算起，他大约带了10个徒弟，帮助企业培养了一批钣金师傅。针对车间日常工作，熊师傅常常开动脑筋，结合实际使用情况，创新性提出合理改进建议，有效帮助提升生产效率，促进降本增效。他曾先后荣获2015年度优秀班组长、2019年度“合理化建议标兵”、2020年度南矿工匠、2021年度整理整顿之星、2022年度国际南矿三等奖、第四届创新活动“创新课题（技术类）三等奖”等奖项。

荣誉

        好好做事
        2014年，熊师傅开始负责设备安装工作，他也迎来了人生的第一次出国体验——前往几内亚安装颚破和筛分机，为此他还自学了一些简单的问候英语。然而第一次出国并没有那么轻松，那时几内亚暴发了扎伊尔埃博拉病毒疫情，病毒致死率高达60%一90％。在国内打好疫苗后，熊师傅与另外两位同事怀揣着紧张的心情，共同踏上了前往几内亚之路，在他们的互相合作下，最终成功完成了此次安装任务。

        自此以后，他最先曾多次直接参与中国国屋内項目的一整套设施装置、复位及试启动做工作，从中国目前中国的河南红安、河南六盘水、浙江省丽水、北京等地，到国内外的几内亚、卡拉奇、津巴布韦、奈米比亚等国家区域和区域，伴随之南矿集困设施卖到的区域也越来越越低，熊南昌矿机的痕迹也開始遍布八方。当被谈及那个項目是让你最好印象很深的，他不假思考地讲道：“那可能是纳比米亚中国电信站項目了”。而谈及这項目，熊南昌矿机很深变好激情上去，“原筹划是当我们在奈米比亚待俩月，效果在处待了14个月左右。”

nm比亚位移筛析切割工作         现在才知道纳米级比亚移动端土的颗粒分析击碎工艺内容是南矿中小型企业在与全国击碎工艺土的颗粒分析国内巨头中小型企业市场竞争后单位中标的另一个内容，该内容再生利用选矿厂开采剥落废石，工作选矿厂基础设施、采场方向、排土场和尾矿库筑坝甚至爆破工程孔填塞必需的砂砾骨料。受小房主申请，南矿中小型企业排出功能管理团队培训课软件自动运行，培训课内地的操作流程保护人，而熊脏辫师也是各举一名成员。内容于2018年2月始于规划装，2011年1月试营运，2011年十月完工适用。该内容的的生产能力和四项单相考察公式，是完全超过装修合同保证合同的检查验收条文。“及时我们大家就住在简单工棚里，吃的不太饮食习惯，只有这里组建了国内 内地餐饮店，内容上的国内 内地人都爱去那吃。小房主这些对事们大家的设施和功能很比较满意，我他也想到很快乐。”

        春节时，熊晓卿（左一）和南矿集团有限公司业务团对的某些成员国们在纳米技术比亚大型项目工棚里宴请

        “好好做事，把事情做好”是熊师傅的人生座右铭，“靠个人能力使家人的生活水平提高了”则是熊师傅最引以为傲的事情。和中国所有工人一样，熊师傅是那么普通，普通到在一个岗位上兢兢业业干了40年；和中国所有工人一样，熊师傅又是那么的不普通，他的工匠精神必将一直在南矿集团得到传承。

        还要5年熊大师傅就离休，但以他向往读书的个性特点，离休后又指波动会忙着捣鼓什么呢新狗东西呢？（刘晓寒）